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关于待遇问题应试人不要冒然向主试人发问,应该让主试人先提这个问题。当问及薪酬和福利时,应试人可以提出自己的要求,但不要斤斤计较,争论不休。幼稚的问题不可问。有的人在面试...
就像条条大路通罗马一样,在职场获得快乐的途径也多种多样。但如果认准了职务的晋升就是自己增进职场快乐的捷径,那你时时刻刻都必须做好一件事情,那就是要自己提拔自己你现在在...
摘要:拒绝是一门艺术,学会拒绝是一个人智能综合素质在方法论上的集中体现。为了处理好同事之间的关系,让同事们都能充分感受到职场的温馨,我们应该学会拒绝,学会友爱。关键词:学会...
一般升职快的人都有以下特点:1、追求高效率和最佳效果,不仅要完成,而且要做好。在工作过程中,做了某事并不意味着做得好。在职场上,有些人只是为了"完成"而去完成任务,结果远远没...